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Le vêtement de gilet personnalisé | Dongcheng District gilet personnalisé | Heng Yi Jia fabricant de gilet
Nom de l'information: | Le vêtement de gilet personnalisé | Dongcheng District gilet personnalisé | Heng Yi Jia fabricant de gilet |
Publié: | 2014-11-07 |
Validité: | 0 |
Caractéristiques: | Tout |
Quantité: | |
Description Prix: | |
Description détaillée du produit: | Le vêtement de travail acquises à fa?on | Dongcheng District gilet personnalisé | Heng Yi Jia fabricant de gilet fourni par Pékin Heng Yi Jia Clothing Limited. Pékin Heng Yi Jia Garments Co., Ltd (www.hengyijia8.com) est le district de Haidian de Beijing, les uniformes, les dirigeants des salopettes, au fil des ans, l'entreprise met en ?uvre la gestion scientifique, l'innovation et le développement, le principe de l'honnêteté et de fiabilité, et de satisfaire les besoins des clients. En direction Heng Yi Jia avec le personnel accueillent chaleureusement toutes les négociations de demandes de renseignements pour créer Heng Yi Jia un avenir meilleur. Down Vest personnalisation pour enfants - vêtements de Beijing Heng Yi Jia sont de haute qualité vers le bas des fabricants de veste, est un ensemble de veste personnalisée, en baisse de veste conception, la production comme l'une des entreprises, avec des équipements de production et le personnel technique professionnel. Principal: Pékin vers le bas, vers le bas traitement de gilet, des uniformes d'entreprise veste de coton de personnalisation, Beijing usine de veste, Pékin veste de coton coutume, customisé Pékin veste gilet 2014 nouveau vers le bas veste, gilet outils personnalisés Slim Down Vest, gilet d'homme, le commerce extérieur Down Vest à ordre se il vous pla?t appeler pour discuter. La gestion et le contr?le du matériel Heng Yi Jia: le matériel doit faire un tableau de suivi de piste. Chaque matériau unique à l'usine après le gilet personnalisé faire clairement une inscription détaillée et la vérification des spécifications des matériaux, le numéro est correct, il doit faire face à la qualité et la quantité de distribution et matériels des différences importantes dans la capacité du contr?le du matériel. Les économies de co?ts de l'entreprise, et énumère une question importante à la grande table dans les documents envoyés biens matériels, en baisse de veste conception entrep?t distribué et atelier, comme matériau de cheveux, des documents de référence, le manque de matériel, responsable pour les besoins dos rétroactifs de production garantie. matériaux agrément et les communiquent à ciel ouvert: vérifier si grande matière de fret signalés aux clients avec le même montant de l'informatique avec un chiffon, est assez comme dans le cas de plus ou moins, demander aux invités si couper ou ajouter des possibilités de coupe rétractables. Il sont brodés ou imprimés, être rassemblées gilet brodé robe aiment faire impression personnalisée, après vérification correcte avant vers l'extérieur de Beijing gilet personnalisation - entreprise de vêtements Heng Yi Jia (usine de gilet) expérience personnalisée; engagent vers le bas veste de coton personnalisation, conception d'hiver de veste, la production comme l'une des entreprises, avec des équipements de production et le personnel technique professionnel. Principal: Pékin Bas usine, en baisse de veste traitement, veste des hommes coréen, Beijing usine vers le bas veste veste personnalisée, Pékin veste personnalisée, épaisse doudoune coutume 2014 nouvelle veste décontractée, gilet costume sur mesure, de la mode gilet hommes, veste à un seul métier Bonne qualité personnalisé et prix raisonnable. Heng Yi Jia directeur responsabilité 1. étude de marché sérieuse, combiné avec la situation réelle de notre usine, la planification et l'organisation du travail à faire production, la bonne gestion des ressources humaines 2. traiter sérieusement avec le transfert de travail entre les trois départements. peuvent indépendamment gérer les urgences 4. Organiser les travailleurs pour effectuer des taches de production 5. Régler le bien de normales production run travailleurs d'usine de la plante entière 6. Bonnes compétences en leadership, améliorer la quantité et la qualité 7. Un esprit pionnier et novateur, une bonne connaissance du marché 8. Bonnes réglementer diverses contradictions entre les travailleurs et l'usine réglementer les partenariats externes 9. 10. opérations rapporté le quotidien de production de l'usine et végétales font Participation 11. 12. superviser le travail de tous les ministères pour accomplir la tache de diriger la plante entière à succès |
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Droit d'auteur © GuangDong ICP No. 10089450, Pékin Heng Yi Jia Garments Co. Tous droits réservés.
Support technique: ShenZhen AllWays Technologie Développement Co., Ltd.
AllSources réseau's désistement: La légitimité de l'information de l'entreprise ne s'engage pas à toute responsabilité de garantie
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